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        要聞

        中國海油深入推進“我為群眾辦實事”實踐活動
        這10件民生實事,集團黨組要求重點辦好
        發布日期:2021-06-25 信息來源:中國海洋石油報 字號:[ ]
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        自黨史學習教育開展以來,中國海油黨組堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹落實習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話精神,將“我為群眾辦實事”實踐活動貫穿黨史學習教育全過程。

        今年中國海油將在圍繞貫徹落實新發展理念、鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接、服務保障國計民生需求辦實事的同時,突出關心關愛基層一線員工、海上員工、海外員工、困難員工、青年及新員工等重點群體,在全系統重點辦好10件民生實事:一是加強海上平臺網絡建設。努力實現海上平臺手機上網通訊,滿足一線員工溝通聯絡可視化需求。二是提高海貼標準、設置相關津貼單元。加強一線員工薪酬激勵,提高出海補貼標準,增加海上崗位員工海齡補貼,各所屬單位可結合實際設置如夜班津貼等的津貼單元,合理補償技能人才在特定環境或承擔特定任務的額外付出。三是建立對海外員工及其家屬的關心關愛機制。開展“四個一”活動,通過提高幫扶力度、定期走訪探望海外員工家屬、幫助解決困難等舉措把組織關愛落到實處。四是大力推進南油產業新城統籌更新改造項目。按照“政府主導、市場運作、企業配套”原則,切實改善礦區生產生活條件。五是關心員工住房條件改善。本著公平公正原則,摸清員工需求,強化職責分工,回應員工關切。六是加強單身員工住房保障。統籌做好全系統各地區的單身公寓供給工作。特別是針對房價高企城市,著重通過增加單身公寓數量、延長單身公寓租賃年限等方式,切實回應單身員工在住房安居方面的需求。七是加強技能隊伍建設。加強基層基礎崗位技能培訓,實現基礎技能崗位培訓全覆蓋、常態化、均勻化。把安全培訓作為技能等級認定的前置條件。發揮技能競賽、崗位練兵等平臺正向激勵作用,研究制定技能競賽獲獎人員配套激勵政策,推動技能競賽成果與職業技能等級管理有效對接。八是提升員工醫療保障水平。出臺優化員工醫療保障的具體措施,提高補充醫療保險賠付比例,加強基層員工重大疾病保障,提升員工體檢標準,精準增加大病檢測項目,防范員工因病致貧返貧。九是強化員工心理健康服務。建立心理健康咨詢機制,設立心理咨詢熱線。集團層面深入開展員工健康大講堂活動;國內地區黨工委每季度組織一次覆蓋本地區的專家授課。推進基層黨支部、工會、共青團形成合力,做好員工心理健康關懷。十是加強對軍轉干部的關懷。在全系統開展一次退役軍人優待優撫政策落實情況的全方位摸排,確保應享受的待遇不打折扣。做好定期慰問工作,幫助退役軍人解決實際困難。

        中國海油將把“我為群眾辦實事”實踐活動作為今年一項重要政治任務,強化督導落實,發揚釘釘子精神,把惠民利民政策辦好、辦實、辦到員工群眾的心坎上。(記者 劉晶晶 特約記者 李國慶)




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        中國海油深入推進“我為群眾辦實事”實踐活動
        這10件民生實事,集團黨組要求重點辦好
        發布日期:2021-06-25 信息來源:中國海洋石油報

        自黨史學習教育開展以來,中國海油黨組堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹落實習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話精神,將“我為群眾辦實事”實踐活動貫穿黨史學習教育全過程。

        今年中國海油將在圍繞貫徹落實新發展理念、鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接、服務保障國計民生需求辦實事的同時,突出關心關愛基層一線員工、海上員工、海外員工、困難員工、青年及新員工等重點群體,在全系統重點辦好10件民生實事:一是加強海上平臺網絡建設。努力實現海上平臺手機上網通訊,滿足一線員工溝通聯絡可視化需求。二是提高海貼標準、設置相關津貼單元。加強一線員工薪酬激勵,提高出海補貼標準,增加海上崗位員工海齡補貼,各所屬單位可結合實際設置如夜班津貼等的津貼單元,合理補償技能人才在特定環境或承擔特定任務的額外付出。三是建立對海外員工及其家屬的關心關愛機制。開展“四個一”活動,通過提高幫扶力度、定期走訪探望海外員工家屬、幫助解決困難等舉措把組織關愛落到實處。四是大力推進南油產業新城統籌更新改造項目。按照“政府主導、市場運作、企業配套”原則,切實改善礦區生產生活條件。五是關心員工住房條件改善。本著公平公正原則,摸清員工需求,強化職責分工,回應員工關切。六是加強單身員工住房保障。統籌做好全系統各地區的單身公寓供給工作。特別是針對房價高企城市,著重通過增加單身公寓數量、延長單身公寓租賃年限等方式,切實回應單身員工在住房安居方面的需求。七是加強技能隊伍建設。加強基層基礎崗位技能培訓,實現基礎技能崗位培訓全覆蓋、常態化、均勻化。把安全培訓作為技能等級認定的前置條件。發揮技能競賽、崗位練兵等平臺正向激勵作用,研究制定技能競賽獲獎人員配套激勵政策,推動技能競賽成果與職業技能等級管理有效對接。八是提升員工醫療保障水平。出臺優化員工醫療保障的具體措施,提高補充醫療保險賠付比例,加強基層員工重大疾病保障,提升員工體檢標準,精準增加大病檢測項目,防范員工因病致貧返貧。九是強化員工心理健康服務。建立心理健康咨詢機制,設立心理咨詢熱線。集團層面深入開展員工健康大講堂活動;國內地區黨工委每季度組織一次覆蓋本地區的專家授課。推進基層黨支部、工會、共青團形成合力,做好員工心理健康關懷。十是加強對軍轉干部的關懷。在全系統開展一次退役軍人優待優撫政策落實情況的全方位摸排,確保應享受的待遇不打折扣。做好定期慰問工作,幫助退役軍人解決實際困難。

        中國海油將把“我為群眾辦實事”實踐活動作為今年一項重要政治任務,強化督導落實,發揚釘釘子精神,把惠民利民政策辦好、辦實、辦到員工群眾的心坎上。(記者 劉晶晶 特約記者 李國慶)

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